官方强力介入治理，带薪年休假不再只是名义上的权益。年假制度正在经历深刻的变革——现在员工可以自主掌握假期安排权！这一改革举措旨在保障员工的休息权利和工作生活平衡的需求得到切实满足的实质性进展之路被揭示出来并付诸实践之中了。。

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